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扶沟县“三有”留得天地宽

来源:河南日报农村版??作者:魏文升??2019-02-27 06:54

  近年来,扶沟县大力推动乡土人才工作,通过摸底排查深入挖掘,强化培训提升整体素质,搭建平台激发干事热情,真正让乡土人才破“土”而出香起来、活起来。

  建档案,乡土人才成长有通道。该县按照社会服务型、生产经营型、技能带动型三大类,对全县农村外出务工优秀人才,农村种植、养殖、生产经营能手,农村专业合作社带头人、经纪人等有丰富实践经验的“土专家”“田秀才”进行摸底筛选登记,?#32622;?#21035;类建立乡土人才信息库,作为对乡土人才引进、培养、使用的依据。练寺镇党委书记郭广军在走访中了解到在新疆务工的?#25490;?#38632;有回乡创业的意愿,就多次与其洽谈,并动员其回家乡实地查看,最终促成其返乡在练寺镇刘村兴建了扶沟县泽林木业,解决了20多名群众的务工问题。

  全面育,乡土人才创业有本领。该县运用农村远程教育平台、农业技术推广体?#26723;?#22810;种渠道,开展多元型、差异化、订单式培训,为乡土人才提供系统、灵活、开放的学习平台,助推乡土人才创新创优、成长成才。该县成立由专家和各种人才等组成的“流动课堂”,开展文化、科技、卫生“三下乡”活动,让乡土人才享受方便快捷的知识快餐。?#21046;?#20998;批组织乡土人才到山东寿光、濮阳市农村支部书记培训学院、河南农大扶沟蔬?#25628;?#31350;院等实地学习,开展体验式教学,提升其致富和带富水平。

  重激励,乡土人才干事有地位。该县坚持把表现优秀、敢于创业、靠近组织?#21335;?#22303;人才优先发展为党员,每年新发?#27807;?#21592;中,乡土人才占农村党员的70%以上。同时,结合村“两委”换届,大力鼓励乡土人才参与竞选,择优选拔带富能力突出、群众认可?#21335;?#22303;人才进入村级班子。柴岗乡梅桥村村民梅根清因善于种黄瓜、热心帮助群众,先是被村民选为村党支部书记,后通过与周口市最大的超?#22411;?#26524;园“联姻”推行农超对接,带动全村群众走上了致富路,并辐射全乡发展蔬菜面积3万多亩,梅根清也被国务院授予全国劳动模范荣誉称号。

  扶沟县委组织部魏文升

责任编辑:康巍

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